Los mejores juegos para reuniones para involucrar a su audiencia remota y crear equipo

Introducción

Según una investigación realizada por la experta en trabajo Jennifer Moss en el otoño de 2020, el 85% de las personas han informado de una reducción del bienestar desde que comenzó la epidemia. Aunque no es una cura milagrosa, se ha demostrado que la risa disminuye la ansiedad y la melancolía y actualmente escasea.

• Si te diviertes un poco en las reuniones de tu equipo, puedes añadir fácilmente emoción a tu lugar de trabajo y mantenerlos comprometidos con el tema de la reunión.
• Utiliza la regla del 1/6: 10 minutos, o 1/6 de una hora, deben dedicarse a desarrollar las relaciones. Puedes utilizar este tiempo para comprobar el bienestar de las personas algunos días, y puedes utilizarlo para reír, divertirte y jugar entre vosotros otros días.
• No importa si eres un directivo, un recién contratado o un trabajador veterano. Con la ayuda de estos divertidos juegos en línea, que no requieren apenas preparación y pueden terminarse en menos de diez minutos, todo el mundo puede contribuir a añadir algunas sonrisas y carcajadas a las reuniones de equipo.

¿Qué son los juegos de reunión de equipos en línea?

Los ejercicios de creación de equipos en línea son actividades virtuales que fomentan la cooperación, la fijación de objetivos y la comunicación en un grupo. Existen en una gran variedad de formas y tamaños, y las configuraciones multijugador son especialmente útiles a la hora de organizar ejercicios de creación de equipos a distancia. Muchos de ellos se basan en la comunicación y la colaboración, lo que supone una excelente oportunidad para que unos y otros se conozcan mejor mientras trabajan juntos para lograr un objetivo común.

El equipo puede interactuar fácilmente como un todo porque todos están en la misma área virtual simultáneamente. Hay varias actividades disponibles para facilitar la interacción, como juegos para romper el hielo, tareas interactivas con requisitos menores para el equipo y juegos ingeniosos para conocerse.

Esto es realmente importante porque trabajar a distancia puede ser frustrante a veces, y una reunión de grupo alegre puede sentirse como aire fresco.

Los 11 mejores juegos de Team Building para probar en su próxima reunión virtual

Resolver un juego de solitario en grupo

Otra actividad divertida y única para team building es resolver un juego de solitario en grupo. Aunque normalmente se juega de manera individual, pueden trabajar juntos para decidir los mejores movimientos y completar el juego. Esto fomenta la colaboración y el pensamiento estratégico en equipo. Puedes probar diferentes versiones de solitario en línea y disfrutar de este desafío en equipo.

Rompehielos

Sus actividades de creación de equipos en línea siempre pueden comenzar con una serie de preguntas para conocerse. Utilice esta colección de 100 rompehielos en línea que invitan a la reflexión como inspiración y elija entre preguntas divertidas, perspicaces o breves y ágiles. Recuerda que un rompehielos también puede ser un divertido juego de grupo en línea. El trivial, el bingo virtual y el Simon Say funcionan perfectamente. Puedes encontrar algunos rompehielos increíbles para reuniones a distancia aquí.

Dos verdades y una mentira

Los miembros del equipo se turnan para decir tres cosas interesantes sobre ellos mismos, una de las cuales es falsa, en un juego de fiesta tradicional que se ha virtualizado mediante videoconferencia. Los demás miembros del equipo se esfuerzan por distinguir entre realidad y fantasía. Se trata de una actividad excelente para desactivar los conflictos y conocer mejor a los compañeros de equipo socialmente.

Batalla de sincronización de labios

Observar a tu compañero de trabajo recitando la letra de "Like a Prayer" de Madonna es una de las pocas cosas que seguramente te harán reír a carcajadas. Organiza un concurso virtual de sincronización de labios en tu próxima reunión de equipo para inyectar algo de humor.

• Informe a los asistentes con antelación de que va a organizar un concurso de sincronización labial en la siguiente reunión.
• Quien quiera participar deberá acudir a la siguiente reunión preparado con su canción, escenografía y demás elementos necesarios.
• Establezca un límite de tiempo de 20 a 30 segundos para cada participante.
• Cuando el concursante esté actuando, hazle brillar con un foco de atención. Solo tienes que tocar el nombre de un participante en Zoom, seguido de "pin" o "spotlight video", para destacarlo.
• Pida al público que califique a cada uno de los artistas por su precisión, su dramatismo y su disfrute general.

Incluso puedes organizar un concurso para toda la organización. Invita a los departamentos a crear equipos de sincronización labial para que puedan competir en un concurso de bandas virtuales.

Bingo del trabajo a distancia

Haz un cartón de bingo utilizando una plantilla, y luego organiza una breve partida para ti y tu equipo como "descanso mental". Puedes modificarlo para que sea único para tu empresa y tu equipo, como el que aparece a continuación:

(Fuente de la imagen: Hubspot)

Haz que el proceso sea colaborativo pidiendo a tus compañeros de equipo que den sugerencias para las zonas de bingo. Incluso puede ofrecer al ganador una recompensa, como una tarjeta de regalo de Internet. Otra ventaja es que el bingo es lo suficientemente sencillo como para incorporarlo a las reuniones habituales.

Selecciona a una persona para que sea el moderador y así poder jugar al Bingo a distancia. Esperarían a que los participantes fueran a sus cartones durante un pequeño periodo de tiempo después de decir una frase al azar. Si el jugador tuviera esa frase en su tarjeta, marcaría esa zona con una herramienta, como la pintura.

Un jugador decía "¡Bingo!" en el videochat una vez que había marcado suficientes puntos de forma consecutiva, y entonces esperaba a que el moderador revisara sus respuestas. Ese compañero gana si la fila es vertical, horizontal o diagonal y coincide con los puntos vacíos.

Video Charadas

Se puede utilizar un generador de imágenes aleatorias en línea, como RandomWordGenerator.com, para generar una lista de temas para esta actividad de formación de equipos. A continuación, pasa por el equipo de uno en uno a través del videochat, haciendo que cada persona represente una cosa diferente para que los demás miembros del equipo la identifiquen.

Intenta crear listas con un tema, como palabras usadas en la oficina o empresas conocidas a partir de sus logotipos, o limítate a temas más convencionales como películas o iconos de la cultura pop.

Zoom Tac Toe

Juega a un juego de dedos del pie de Zoom para iniciar una reunión de Zoom si hay nueve o más participantes.

Pide a los asistentes en Zoom o en tu plataforma de reuniones preferida que entren en "modo galería". Pida a todos que apaguen sus cámaras, a excepción de nueve personas. Las nueve personas restantes deben estar dispuestas en tres filas de tres como consecuencia. En esencia, debería parecerse a un tablero de tres en raya humano.

Selecciona a dos participantes que harán el juego fuera de la cámara. Estos dos pedirán alternativamente a un sujeto para la cámara que haga una X o una O con los brazos extendidos. El ganador será la primera persona que consiga una línea de tres.

(Fuente de la imagen: Twitter)

La guerra de los magos

Uno de los ejercicios virtuales de creación de equipos más interesantes y divertidos del mundo es War of the Wizards. Se trata de una actividad presencial y asistida que dura 90 minutos y que incorpora mecánicas de juego de RPG y de escape room, así como elementos de resolución de puzles, narración de historias y construcción de mundos.

En esencia, una banda de magos lleva años enzarzada en un conflicto, aunque nadie sabe muy bien por qué. Tú y tus amigos os ponéis en el papel de los secuaces de los magos, contando historias, resolviendo rompecabezas y cumpliendo tareas para recoger "puntos de chispa", lanzar hechizos y hacer lo que sea necesario para poner fin a la batalla de forma amistosa. Este juego es inteligente, entretenido, radicalmente único e ideal para equipos que trabajan desde casa.

Lo mejor es que War of the Wizards no requiere que seas un excelente jugador de RPG para disfrutarlo.

(Fuente de la imagen: WaroftheWizards.net)

Actividad de Pixel Art en hoja de cálculo

Google Sheets es, sin duda, un producto con el que ya estás familiarizado, pero quizás no como herramienta para desarrollar equipos remotos.

Si eres un empollón como yo, probablemente disfrutes creando complejas ecuaciones y gráficos en hojas de cálculo. Spreadsheet Pixel Art es perfecto para ti si eres un nerd y un artista.

Se crea arte de píxeles en una hoja de cálculo cuando se añade un pequeño fragmento de código para sustituir periódicamente los números por un color de relleno para esa celda. Luego, puedes "pintar los números" y hacer dibujos de casi cualquier cosa con estos colores.

Consejo profesional: Presente esta actividad como una competición para fomentar la creación de equipos virtuales y la sana competencia.

Aquí tienes una plantilla gratuita: SpreadSheet Pixel Art

Reto de la foto de tu vida

Cada miembro del equipo se encarga de resumir su vida en una imagen tomada con su teléfono para este entretenido juego virtual. Puede ser un lugar, una estructura famosa, un objeto de colección, un pasatiempo o un animal apreciado.

A continuación, se muestra la fotografía al resto del equipo, junto con una descripción de su relevancia y antecedentes. Esta actividad de creación de equipos en línea es una forma reflexiva de mostrar a los miembros del equipo que quizá no se conozcan bien un lado más personal, sin dejar de ser una forma agradable de utilizar la tecnología personal para el trabajo.

Historias Emoji

Empieza una historia en un hilo de mensajería corto o en una ventana de chat de videoconferencia con no más de seis emojis. A continuación, empleando cinco más, tus compañeros de trabajo irán añadiendo a la historia uno por uno. Puedes continuar hasta que se te acaben las ideas o hasta que cada miembro del equipo haya tenido una oportunidad.

He aquí una posible apertura narrativa para empezar: 🏘⛈💡🚫 ... ¿Qué pasa después de una tormenta cuando un barrio se queda sin electricidad?

¿Puedes oírme ahora?

Uno de los mejores juegos de creación de equipos disponibles en Internet es "Can You Hear Me Now". En este juego, se selecciona a un jugador para que hable mientras los demás actúan como pintores en una sala de conferencias virtual. El orador encuentra una imagen adecuada mediante un generador de imágenes aleatorias, y el objetivo es explicar esa imagen de forma que el artista pueda dibujarla con éxito.

Simplemente se exige al orador que emplee formas geométricas; ésa es la única regla. Por ejemplo, en lugar de decir "escribe la letra E", puede decir "dibuja un círculo ancho y luego tres triángulos de igual tamaño".

El orador debe utilizar habilidades de comunicación increíblemente precisas porque las instrucciones son limitadas, y los artistas deben escuchar y responder. Este es el mejor juego para potenciar la comunicación entre los trabajadores e involucrar al público en alguna actividad saludable.

Resumen

Utilice estas actividades de formación de equipos para crear un grupo más fuerte incluso cuando sus empleados no compartan el espacio de la oficina. Cuando tu equipo interactúa con un propósito, se sentirá más involucrado y como si fuera parte del equipo.

Incluso si no han conocido a sus compañeros de trabajo, pueden llegar a conocerlos. Son juegos que gustarán a los miembros de su plantilla. Hay varios juegos de creación de equipos para el personal de la oficina si tienes empleados.

Mantén lo básico; no es necesario que tengas todos los detalles planeados. Antes o después de las reuniones, mantenga una breve conversación. Haz que los ejercicios de creación de equipos para trabajadores a distancia sean atractivos y estén centrados. Esto también puede ayudar a los trabajadores a distancia a transformar su experiencia de trabajo desde casa.

A medida que se establecen relaciones, se crean canales de comunicación y se produce un sorprendente aumento del compromiso en las reuniones a distancia, lo que conduce a un mayor índice de productividad.